3월 27일 박영민 연구위원은 공공운수노조 사회복지지부・사회서비스협의회가 주최한 기획토론회 <사회복지 현장에서의 직장 내 괴롭힘>에 토론자로 참여했습니다. 사회복지현장의 구조적인 문제로 인해 괴롭힘 사건의 해결이 쉽지 않은 환경에서 최근의 실태를 파악하고 과제와 대응방안을 찾는 토론회였습니다. 연구위원은 토론에서 사회복지시설 괴롭힘 영향요인을 프로빗 모형으로 분석한 결과를 소개하며, 시설의 민주적 운영 질서 확립과 노동안전건강 권리 향상이 직장 내 괴롭힘을 예방하는 유의미한 요인이라는 점을 강조했습니다.